Erzieher*in (m/w/d) als Krankheitsvertretung in unserer Kindereinrichtung in Rübeland befristet

Anstellungsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 26.10.2025
Anstellungsart: Angestelltenverhältnis

Aufgaben/Stellenbeschreibung

• Förderung der kognitiven, emotionalen und körperlichen Entwicklung der zu betreuenden Kinder 
• Bildung, Erziehung und Betreuung von 0-6-jährigen Kindern mit und ohne Beeinträchtigungen 
• Engagierte, gemeinschaftliche Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten 
• Entwicklungsbeobachtung und Dokumentation 
• Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Fachpersonal und Behörden 
• Elternarbeit

Qualifikationen

• Abschluss als staatlich anerkannte Erzieher*in (m/w/d) 
• Alternativ Ausbildung als staatlich anerkannte Heilerzieher*in (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) 
• Teamfähigkeit, kommunikative und offene Zusammenarbeit mit Eltern, Mitarbeitern sowie Träger 
• Physische und psychische Belastbarkeit 
• Bereitschaft bei Bedarf in allen Kindertagesstätten / Horten der Stadt und dort in jedem Bereich eingesetzt zu werden 
• Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses 
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

•  Attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) in der Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen sowie einer Zusatzrente 
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen 

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, so senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 26.10.2025 idealerweise per E-Mail in einer zusammenhängenden pdfDatei (max. 10 MB) an personalamt@oberharzstadt.de. Selbstverständlich können Sie sich auch auf dem Postweg bewerben an folgende Anschrift: 

Stadt Oberharz am Brocken 

OT Elbingerode 

Markt 1-2 

38875 Oberharz am Brocken 

Fragen zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren richten Sie an Frau Bornschein unter Tel. 039454/45210. 

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden gemäß AGG bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber (m/w/d) in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerberverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich, führt aber zum Ausschluss aus dem Bewerberverfahren. 

Bewerbungsunterlagen werden aus Kostengründen nur zurückgeschickt, wenn Sie einen ausreichend frankierten, adressierten und der Größe entsprechenden Rückumschlag der Bewerbung beilegen. Andernfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet. 

gez. 

Fiebelkorn 

Bürgermeister