Projektleiter Arbeitsvorbereitung Level 2 (m/w/d/x)

Aufgaben

• Erarbeitung von Fertigungskalkulationen
  • Vorkalkulationen unter Anleitung erstellen als Input für kommerzielle Angebote inkl. technischer Herstellbarkeitsanalyse
• Prozessentwicklung
  • Prozessentwicklung nach APQP in Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung
  • Selbstständige Planung einer qualitätssicheren Prozesskette unter Berücksichtigung von 5S, Ergonomie und anderen gültigen Regeln
  • Erstellung von Arbeitsanweisungen aus FMEA und Control Plan
• Mitarbeit bei KVP Projekten
  • Mitarbeit bei der Bearbeitung von 8D-Reports nach Kundenreklamationen oder internen Reklamationen
  • verantwortliche Erarbeitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement
• Bestellung von Fertigungshilfsmitteln
  • Koordination der Erstellung und Bestellung von projektspezifischen Hilfsmaterialien und Fertigungshilfsmitteln in Abstimmung mit der Abteilung Konstruktion nach Freigabe
  • Kontrolle von internen und externen Kosten gegen die erstellte Kalkulation, damit verbundene Rechnungskontrolle und -freigabe

Profil

• Arbeits-/Fachkenntnisse
  • Die Tätigkeit erfordert Fachkenntnisse, die in der Regel durch eine abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf + zusätzliche anerkannte 2-jährige Fachausbildung erlangt werden.
• Fachrichtung der Ausbildung
  • Techniker
• Zusatzkenntnisse
  • Instrumente der APQP Methodik
  • Anwenderprogrammierung
  • gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen, insbes. MS Excel
  • Kenntnis der IPC-Normen
• Berufserfahrung
  • Es ist Berufserfahrung von mind. 1 Jahr bis zu 3 Jahren erforderlich.
• Persönliche Anforderungen
  • selbstständige Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit, Selbstorganisation
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Argumentationsstärke
  • Leistungsbereitschaft

Benefits

• interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
• ein gutes Betriebsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine Betriebskantine
• die Sicherheit eines seit über 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit dem Stichwort "Heimvorteil" vorzugsweise per E-Mail an nachstehende Adresse:

bewerbung@tonfunk.de

TONFUNK GmbH Ermsleben

Nicole Schneider
Anger 20

OT Ermsleben

06463 Falkenstein/Harz

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Bewerbermanagement.

Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt aus Kostengründen nur, wenn Sie uns einen ausreichend frankierten Rückumschlag in angemessener Größe einreichen. Nach telefonischer Vereinbarung können die Unterlagen auch persönlich abgeholt werden. Ansonsten löschen/vernichten wir Ihre Bewerbung drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.

Bewerbungskosten werden durch die Tonfunk GmbH Ermsleben nicht erstattet.