Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger für die Neonatologie (m/w/d)
AMEOS Gruppe
Aufgaben
- Fach- und sachgerechtes individuelles Pflegen von intensivpflichtigen, künstlich beatmeten Frühgeborenen ab der 32. SSW sowie kranken Neugeborenen
- Anleiten und Beraten der Eltern bei der Pflege der Kinder sowie aktives Einbeziehen der Eltern in den Pflegeprozess
- Überwachen und Begleiten des Monitorings
- Vorbereiten und Unterstützen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Durchführen der Pflegedokumentation und administrativer Tätigkeiten
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
- Erfahrungen aus dem Fachbereich Neonatologie werden vorausgesetzt
- Versiertheit im Umgang mit klinikspezifischen IT-Systemen
- Engagierte und teamfähige Persönlichkeit
- Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
- Sorgfältige und routinierte Arbeitsweise
Benefits
- Dauerhafte Perspektive in einem inspirierenden Versorgungsumfeld
- Eine wiederholt auditierte Klinik für "berufundfamilie"
- Moderne Arbeitsbedingungen in einem Haus mit 10 Kliniken und 7 selbstständigen, ärztlich geleiteten Fachabteilungen
- Eine interessante Aufgabe in einem motivierten und aufgeschlossenen Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit dem AMEOS Institut Ost
- Umfassendes Angebot an Mitarbeiterrabatten, z. B. Gesundheit, Freizeit und Kultur
- Zugang zu einer umfangreichen elektronischen Fachbibliothek
- Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie bei der Kinderbetreuung in Ausnahmesituationen (Kinderhotel)
- Gute Kinderbetreuungsmöglichkeiten sowie alle Schulen vor Ort
Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern die Pflegedirektion, Frau Beatrice Weiß, unter Tel. +49 (0)3941 64-2204.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
AMEOS OstTeam Personalentwicklung / RecruitingEislebener Straße 7aD-06449 AscherslebenE-Mail: recruiting.ost@ameos.dvinci-easy.com
Gern erwarten wir Ihre Bewerbung, mit dem Stichwort "Heimvorteil". Nur vollständige Bewerbungen, inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, werden im weiteren Auswahlprozess berücksichtigt.